Lleve sus prácticas de empleabilidad al siguiente nivel.
Evaluación de 360°
La Evaluación de 360° de Vitae utiliza un enfoque basado en datos para ofrecer una valoración integral de las prácticas de empleabilidad de su institución, vistas a través de la perspectiva de empleadores, profesorado y personal, estudiantes y ex alumnos. El proceso da como resultado un informe de diagnóstico con un conjunto de recomendaciones personalizadas para su implementación.
Las Cinco Dimensiones de la Empleabilidad
La Evaluación de 360° examina los procesos, el rendimiento y los resultados institucionales a través de las cinco dimensiones de la empleabilidad. El proceso incluye una autoevaluación, encuestas, grupos focales y entrevistas, con la orientación de especialistas de Vitae en todo momento. La duración es de aproximadamente 10 semanas.
Componentes de la Evaluación 360°
Autoevaluación Institucional
- Examine los procesos dentro de su institución que respaldan los resultados de empleabilidad a través de 70 preguntas
- Mida las tasas de empleo de los graduados y compare sus prácticas con las de sus pares
Encuestas a Estudiantes y Ex Alumnos
- Obtenga información valiosa de los estudiantes de último año
- Evalúe la percepción de sus ex alumnos sobre su educación en relación con la empleabilidad y qué tan bien se han adaptado a la fuerza laboral
Entrevistas de Una Hora
- Liderazgo institucional
- Liderazgo académico y administrativo
- Liderazgo de servicios estudiantiles
- Profesorado
- Empleadores
Discusiones en Grupos Focales
- Estudiantes de último año
- Liderazgo estudiantil
- Ex alumnos recientes
Experimente la aplicación Vitae
Para la comodidad de sus clientes, Vitae ofrece una aplicación web integral para la autoevaluación institucional y la recopilación de datos para encuestas de estudiantes y exalumnos. La aplicación Vitae es el motor que impulsa los descubrimientos de la Evaluación 360°, puntuando la empleabilidad de una institución en relación con un estándar de la industria de las mejores prácticas. Los hallazgos se presentan a su liderazgo con un informe de diagnóstico que sirve como modelo para la implementación en el futuro.
Acerca del proceso
Comprenda el papel de la institución y los datos requeridos, los 10 pasos para garantizar un compromiso exitoso y qué esperar después de la evaluación.
